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工作职责：1、党建规划：协助制定党建工作规划，明确各级党组织年度党建工作重点，落实党建工作责任制； 2、党组织建设：负责先锋组织建设，推进党建示范店创建工作，推动党建+工作，促进党建与业务融合；负责公司党委换届，下属机构党组织组建、优化调整、换届及五好支部创建工作等；3、专项工作：负责承接集团党建专题项目，结合公司实际，策划并制定公司党建主题项目及活动方案，并推动总部相关工作的组织实施；4、制度建设：负责修订完善党建管理各项工作制度、流程、标准，并推动落实、执行；5、机构管理：负责下属机构党建工作的指导、监督及考核评价。任职要求：1、大学本科及以上学历，3年以上党务工作经验；2、信念坚定，政治敏感度高，熟悉党和国家有关党团工作的方针、政策；3、具有较强的书面表达能力，能高质量地起草有关公文、报告等；4、积极主动，热爱党务工作，具有较强的学习能力、组织协调能力、沟通能力；责任心、抗压能力强；5、熟练操作计算机及常用office软件，掌握PS、AI等绘图软件或新媒体制作软件的优先。