职位要求
工作地点:江西省九江市城西港区。一、岗位主要职责◆根据公司的业务发展需求和市场趋势变化,制定并执行公司普工的招聘计划;◆根据招聘需求,策划组织并开展各类招聘活动,做好招聘、甄选、面试、录用、安置工作,满足用人部门需求;◆负责应聘人才资料库的建设和管理工作,并对其它招聘资料的整理、维护进行指导管理,确保信息准确、可用;◆负责公司各类招聘网站的日常维护及简历筛选工作;◆负责拟录用员工的协议签订及沟通工作,并进行协议书回收、违约处理工作;◆负责拟录用员工的背景调查工作,降低用工风险;◆协助大学生招聘工作的开展,并协调/跟进应届大学生的联系、报到安排等工作;◆协助公司各类招聘岗位的面试标准、流程设计以及评价手段的建立工作;◆协助建立和完善公司的招聘体系,及时满足公司的人力资源供应。二、其他要求◆学历:本科◆英语:四级◆经验:有人员招聘工作经验优先。三、薪酬福利◆提供行业及地区有竞争力的薪酬。